La méthode DISC ou des couleurs Arc en Ciel est novatrice tout en étant largement validée et directement opérationnelle. Elle propose à l’ensemble des hommes et des femmes de l’entreprise, un modèle original permettant de développer les personnes dans leur fonction pour une efficacité optimale.

• Identifier son style de management, ses points forts et axes d’amélioration et ses limites
• Motiver, entraîner et obtenir l’adhésion grâce à un management adapté à la personnalité de ses collaborateurs,
• Accroître la cohésion de l’équipe en développant un système de communication et des relations plus efficaces,
• Développer une pratique de management qui vise à favoriser l’initiative, l’autonomie et la responsabilité des collaborateurs